Sur les 12000 CV disponibles, un tiers concerne des conducteurs routiers, des mécaniciens et des caristes. Un second tiers représente des candidatures à des fonctions de management et un troisième des profils d'affréteurs, d'exploitants et d'agents de transit. Dans 70 % des cas, il s'agit de personnes déjà en poste qui recherchent un nouvel emploi ». Les entreprises intéressées peuvent consulter la base de données après une inscription gratuite et préalable « d'environ cinq minutes ». « Les candidatures sont anonymes, afin d'éviter les discriminations à l'embauche, précise Alain Péroni. Aucun élément ne permet d'identifier l'origine des candidats. » Dans un second temps, une société peut acheter un CV pour 50 euros et obtenir des informations complémentaires sur la personne potentiellement intéressante. Pour déposer une offre d'emploi, consultable pendant 45 jours, elle paye 15
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