Le décompte des points pour les salariés exposés à la pénibilité a commencé. Une mise en œuvre néanmoins partiellement reportée puisque seuls quatre des dix facteurs de pénibilité – travail de nuit, travail répétitif, en horaires alternants ou en milieu hyperbare – sont activés depuis le 1er janvier. L’employeur doit à la fois identifier ces salariés exposés au-delà des seuils prévus par décret, et établir des fiches de prévention des expositions à leur remettre au plus tard le 31 janvier 2016. Le site internet d’Europe 1 a par ailleurs évoqué le 18 décembre un « possible report » pour la mise en œuvre des six autres critères. La mission de simplification, lancée le 8 janvier et menée par le député Christophe Sirugue et le chef d’entreprise Gérard Huot, pourrait donc, si elle le juge nécessaire, « retarder la mise en œuvre de c
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