L'Officiel des Transporteurs : Quels sont vos domaines d'intervention et comment intervenez-vous auprès d'une entreprise qui souhaite mettre en place un système d'épargne salariale ?
Frank Aubry : EPS Partenaires est une société de conseil indépendante en épargne d'entreprise et en protection sociale ; nous sommes tout particulièrement spécialisés en épargne salariale. L'intervention auprès d'une entreprise débute classiquement par un audit technique, qualitatif et financier des dispositifs en place, lorsqu'ils existent. En l'absence de systèmes d'épargne salariale, nous procédons à une étude des besoins avec la direction responsable. Cette phase d'étude comprend également un volet d'information des responsables sur un sujet souvent jugé complexe. Cette information se décline en formation, l'objectif étant de permettre à l'entrepreneur de formuler clairement ses besoins et ses objectifs.
L'O.T.
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