« Les entreprises n'ont pasla capacité à payer plus »

L'Officiel des Transporteurs : Comment a évolué la politique salariale des entreprises de moins de cinquante salariés sur les cinq dernières années ?

Jean-François Veysset : Le bilan est très difficile à établir. Une étude menée par la Dares et l'Insee montre que le transport routier fait partie des branches du secteur tertiaire dont les salaires sont les plus bas. Les marges y sont en effet limitées. Il faut toutefois relativiser les éléments de comparaison en fonction du cadre de travail dans lesquels les salariés exercent : les conducteurs longue distance touchent des primes d'éloignement, par exemple, ce qui augmente leur niveau de rémunération.

Quel pourcentage d'employeurs appliquent les salaires minimums conventionnels ?

J.-F. V. : Environ 75 % des entreprises du secteur rémunèrent au dessus des minima. Après, il faut distinguer le salaire net - directement disponible - du salaire indirect. Car bon nombre d'employeurs proposent, au-delà même de la branche, d'autres avantages comme des contrats de prévoyance et/ou des complémentaires maladie. Les tickets restaurants et les chèques vacances sont eux aussi de plus en plus courants. Mais c'est le dis