Le Fongecfa vient d’accueillir son 20000è bénéficiaire depuis la mise en place du congé de fin d’activité en 1997. Quel bilan tirez-vous ?
D. H. : Environ 15 000 entreprises cotisent au Fongecfa représentant un effectif de 222 000 conducteurs. Chaque année, 2 000 d’entre eux exercent leur droit au CFA. Le niveau de croisière a été atteint depuis 5 ou 6 ans. Le conseil paritaire a bien géré les choses. L’obligation de contrepartie d’embauche, respectée à 98 %, est contrôlée avec la plus grande rigueur. Un autre point me paraît positif : le Fongecfa ne subit pas de guéguerres internes.
Comment se porte le dispositifau plan financier ?
La profession a su concevoir un système équilibré entre les partenaires sociaux – les salariés et les entreprises ont versé 119 M€ en 2009 – et l’État dont la contribution (90 M€) n’est pas indécente. Nous nous attendons à une baisse de régime dans le temps. Avec des parcours professionnels plus discontinus, moins de conducteurs pourront justifier de 25 années de conduite. Les classes d’âges liées au « baby boom » sortiront quant à elles du dispositif. Conjugués à l’érosion naturel
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